Bedürfnisorientiertes Ankommen in der Kita

Wie Eingewöhnung gelingen kann
und sich alle dabei wohlfühlen

Das Seminar im Überblick

Sogenannte Eingewöhnungen sind selbstverständlicher und ständiger Bestandteil pädagogischen Arbeitens in Kitas. Hierbei sollte es für die Kinder voranging darum gehen, anzukommen, sich willkommen zu fühlen, Sicherheit zu finden, sich aufgehoben zu fühlen, Beziehungen einzugehen, sich miteinander einzuschwingen, in Resonanz zu gehen und nicht nur, sich an etwas, einen Raum, einen Ablauf oder eine Person zu gewöhnen. Dies gestaltet sich, neben vielen anderen Aufgaben, die im pädagogischen Alltag zu bewerkstelligen sind, manchmal gar nicht so leicht.

Manche Kinder brauchen viel Zeit, die deren Familien vielleicht nicht haben. Andere sind vermeintlich schnell und gut angekommen, doch plötzlich fällt der Abschied am Morgen wieder sehr schwer. Diese oder andere herausfordernde Konstellationen können sich immer wieder in Eingewöhnungsprozessen bemerkbar machen.

Wie kann der Eingewöhnungsprozess trotz Herausforderungen für alle Beteiligten so gestaltet werden, dass sich alle wohl fühlen? Mit dieser und weiteren Fragen beschäftigen wir uns in der Fortbildung.

Lernziele

  • Wissenschaftliche Einordnung von Eingewöhnungsprozessen: Einblicke in die Bindungsforschung, Stressforschung, Psychotraumatologie, Transitionsforschung
  • Kritische Würdigung gängiger Eingewöhnungsmodelle: Berliner Eingewöhnungsmodell, Münchner Eingewöhnungsmodell, Peergroup-Eingewöhnung, Kultursensible Eingewöhnung
  • Einführung in das Partizipatorische Eingewöhnungsmodell
  • Auseinandersetzung mit einer bedürfnisorientierten Eingewöhnung bzw. Ankommenszeit
  • Bearbeitung praktischer Fallbeispiele, z.B. Wie geht „richtiges“ Trösten?
  • Konkrete Praxistipps zum bedürfnisorientierten und partizipativen Ankommen

Zielgruppe

Dieses Webinar richtet sich an alle, die Kinder und Familien in ihrer Vielfalt achtsam begleiten möchten und nach Wegen suchen, wie das Ankommen in der Kita bedürfnisorientiert, partizipativ und für alle Beteiligten stimmig gestaltet werden kann.

Kursinfo

Dein:e Referent:innen

Lena Helmling

Seit über 15 Jahren bin ich mit viel Herz und Erfahrung für frühpädagogische Fachkräfte unterwegs. Meine Arbeit lebt von Nähe, echtem Interesse und dem tiefen Verständnis für die Herausforderungen im Kita-Alltag. Mir geht es nicht darum, fertige Konzepte überzustülpen – sondern darum, gemeinsam mit den Teams nachhaltige Veränderungen anzustoßen, die wirklich passen. Ich hole Fachkräfte da ab, wo sie stehen, und begleite sie mit Klarheit, Wertschätzung und einem offenen Blick für das, was möglich ist

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